組織風土 03Feb2026 相手の態度を、自分へのメッセージにしてしまう心 Post Share Hatena LINE RSS feedly Pin it note こんにちは、野村りなです。 誰かの態度に触れたとき、それをそのまま受け取れず、「私に何か伝えようとしているのではないか」と感じてしまうことがあります。 続きをみる Post Share Hatena LINE RSS feedly Pin it note 組織風土 コメント: 0 仕事の評価が、自分の価値に見えてしまう瞬間 関連記事一覧 触覚で気づく ― 地に足をつけるリーダーシップシリーズ:「気づ... 2025年はどんな年だった?地図を描く|シリーズ:2025年の働き... 今日という舞台に立つために|シリーズ:アインシュタインの窓 ... 目標は泡。実体は働くことにある|シリーズ:アインシュタイン... 誰かの一言が引っかかるとき、自分の弱さを探さなくていい 変えられないなら受け入れる、変えられるなら動いてみる|シリ... コメント ( 0 ) トラックバック ( 0 ) この記事へのコメントはありません。 この記事へのトラックバックはありません。 トラックバック URL 返信をキャンセルする。 名前 ( 必須 ) E-MAIL ( 必須 ) ※ 公開されません URL
この記事へのコメントはありません。